Il rapporto "Donne e leadership: Per lo sviluppo di una cultura organizzativa delle amministrazioni pubbliche in ottica di genere" desidera sensibilizzare le amministrazioni sulle tematiche legate alle questioni di genere nelle organizzazioni, prendendo in considerazione sistematicamente le differenze tra le condizioni, le situazioni e le esigenze delle donne e degli uomini nelle organizzazioni.
Il rapporto raccoglie contributi teorici di inquadramento, esperienze delle amministrazioni coinvolte nel progetto e propone delle griglie di lettura.
Autore:
M. G. Catemario, P. Conti (curatrici)
Ambito territoriale:
Tutte le regioni
Ambito Territoriale:
Editore:
Rubbettino
Data di pubblicazione:
01/06/2003
Formato:
pdf
Fonte:
Dipartimento della Funzione Pubblica
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 Donne_e_Leadership.pdf | 873.95 KB |
Tipologia Documentale: